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基本都在3000万以上，5000-6000万是常态，过亿的也不少。
所以能够做动漫的公司本就比较少。
而愿意采纳新人项目的那就更少了。
可这并不代表着动漫没有市场。
恰恰相反，动漫的市场比电影市场还要大。
除了上线影院之外，优秀的动漫最常见的就是出周边。
有些动漫的周边买的钱甚至比电影本身的票房还要高。
除了周边之外，改编成游戏，改编成漫画本以及各种联名，等等都能够给制作方带来很多收入。
可以说当一部动漫成功的时候，那么到时候它赚钱的就不止是电影本身了。
而是电影背后那些衍生品。
这就是真人电影说不能比拟的了。
徐文之所以对宫俊的这个动漫项目感兴趣，除了项目框架让他感到熟悉之外，再一个他也是兴趣使然的想要尝试着看看动漫领域的水到底有多深。
反正现在的他，资产多到有了很多次试错的机会。
所以他才会想着联系宫俊沟通看看。
这对徐文来说只是一时兴起，但是对于宫俊却如同一个从天而降的好消息。
让他足足高兴了好几天。
而徐文在处理完邮件的事情之后便继续的投入到自己的工作当中了。
目前十部小成本电影均已经开工了。
因为是小成本电影，所以也就没有什么盛大的媒体发布会了。
就连时间成本也都是控制在2个月以内尽快拍完。
徐文这边偶尔指点指点，日子也算是过的挺悠闲的。
他现在已经学会躺平了，不会再像以前一样那么拼命。
人嘛，还是开心最重要。
可不是所有人都跟徐文有同样的想法。
经历了黄瑜的事情，张敏明显被刺激到了，所以事业心激发。
之前她的重心都是在作品的创作上升，对于员工的管理说实话并没有那么上心。
这一点大家也都是心知肚明的。
毕竟人的精力是有限的，不可能两者兼顾。
可这一次之后，张敏直接开启了赛亚人模式。
趁着秋招的时候，在几个电影学院都派出了招聘团队。
给出很不错的待遇招聘导演、艺人等等职位。
打算要培养出几个新的苗子去跟黄瑜对抗了。
而在艺人部，何梅等人也被张敏安排着开始带新人了。
这么生勐干劲十足的模样，也的确是把徐文给吓了一跳。
不止一次的跟张敏说叫她悠着点。
他这个甩手掌柜当的挺好，可不想接替张敏。
张敏却不屑的表示。
这点工作强度对他来说根本就不算什么。
纵使要干的活这么多，她还是能够每天轻松的在4点半下班然后去幼儿园接孩子。
徐文心中腹诽。
拜托！
你是老板，你就算是3点去接孩子，底下的员工又有几个干说什么呢？
等等？！
张敏什么时候又造出孩子了？
面对徐文狐疑
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