目惊心。

　　两人都拿出手机拍了美景照，也拍了一些触目惊心的照片。

　　赖俊杰指着北边道：“那里，看见没？有十几座历史遗留矿山，就是没有开采价值，废弃了，或者责任人灭失，权属不清的，还有就是因为某种原因关停的。现在烂在那里，采又不能采，复绿又没有钱，很难处理。”

　　“有时候，我们人类对大自然造成的伤害，不可逆，也没法弥补。”马鸣心情有些沉重。

　　矿山开采后，留下一道道的沟壑和深坑，那些地方的含水层和植被被完全破坏，大自然短期内不可能自行修复，如果政府不干涉，不知道要经过多少年才会重焕生机。

　　“马鸣，我建议你方案里尽量避开这些问题矿山。”赖俊杰语重心长道。

　　“我明白。”马鸣虽然热血，但脑子是清醒的，绿色矿山建设绝对不可能一蹴而就，需要逐步持续推进，起码要分批次推进，历史遗留问题矿山只能放到最后面解决。

　　而他一直所关心的安全生产问题，在绿色建设中自然而然地就解决了，比如淘汰关停一些不合规范的小型采石场和小矿山，而这些是安全生产隐患最为集中的企业。规模化的矿山本身企业做得大，理念先进，管理规范，重视安全生产工作，做得比较到位，日常加强巡查督促即可。

　　“有了面上的直观的感受，咱们再去矿山里面看看。下山！”赖俊杰招呼道。

　　此后，两人深入三座矿山进行检查、了解情况，对方看是地质矿产科的领导，十分配合，他们得到的也都是第一手的信息。

　　这是马鸣第一次进入东片区的矿山，如果不是赖俊杰带着，他是不被允许进入的。然而，由于东片区太大，矿山和采石场太多，而且山多林多、地形复杂、道路难走，只看了三家，天就黑了。

　　在最后一家矿山企业的车间里，马鸣和赖俊杰见到了负责安全的副矿长尤伟民。

　　一座大型矿山除了“一把手”矿长外，一般配备安全、机电、经营各一名副矿长，还有总工程师、副总工程师等核心领导。

　　尤伟民五十岁的样子，长得又瘦又小，与赖俊杰较为熟识，介绍后稍作寒暄，三人来到尤伟民的办公室喝茶。

　　马鸣趁机询问了安全生产的情况，查看了他们的台账、安全制度及执行情况，发现安全生产方面做得还比较到位。关于绿色矿山建设，尤伟民表示不看好，因为羊毛出在羊身上，环境美化绿化、设备提高科技含量、资源再利用等等投入最后还是要企业出资，那会是压倒企业的最后一根稻草。

　　“你们都是刚毕业的大学生，不知道做企业的难处。说句实在话，别折腾企业了，我们开矿挣钱都是把身家老小搭在里面，能守住安全底线，不出重大事故就烧高香了。”尤伟民以过来人的姿态对两人说道。

　　的确，如果一家矿山发生重特大事故（死亡10人以上），不仅矿山要被关停，老板都得进去坐牢。

　　后来，又聊了一会儿，到了饭点，两人推脱不过，就和尤伟民一起吃了矿上的盒饭。

　　七点半，矿山因为两个干部在，不得不提早收工。按照规定，露天矿山早七点到晚七点开采，夜间禁采，但企业往往拖拖拉拉干到八点以后。

　　这是一家位于紫金山深处的矿山，再往里面便是三龙社区。该社区下辖三个村，分别是乌龙村、大龙村、小龙村。总计有三四千人口。

　　这些村子因为矿产而致富，三个村子成立了股份公司，专门经营矿山、石场。还有些村民承包矿山、石场，而大部分村民一家人都在矿山、石场、石材加工厂上班，收入不菲。

　　尤伟民的矿山建在一条砂石路的边上，沿着这条宽阔的砂石路，尽头便是小龙村，再往山里面走，左边是大龙村，右边是乌龙村，三个村子形成了掎角之势。

　　马鸣一直纳闷为什么领导不让自己来东片区巡查安全生产，而蒋继红到底有没有来这边巡查过？那里到底藏着什么秘密？

　　他脑海里突然蹦出一个念头：既然来了，不如去探索一番。

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